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  • 发布时间:2020-06-25

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世界500强企业的座右铭

  1、责人之心责已,恕已之心恕人。

  2、只有学习狂、练习狂才能成功。

  3、公则明,廉则威,恕则平。

  4、追求第一,永创一流;

  5、要想不被别人超越,就要不断超越自己。

  6、管理就是把复杂的问题简单化,混乱的事情规则化。

  7、高层做正确的事;中层正确地做事;执行层把事做正确。

  8、立身处世谦为上,人生大病只一“傲”。

  9、信任固然好,监控更重要。

  10、不能发现问题和及时纠错的部门,绝对是不合格的部门。

  11、强调什么,就检查什么。没有检查监督就没有执行力。

  12、人生最大的失败是害怕失败。

  13、把简单的事千百遍做好就不简单,把平凡的事千百遍做好就不平凡。

  14、学之不如好之,好之不如乐之。以工作为乐,是成功的关键。

  15、缓解工作压力的最好办法就是立刻去做。

  16、智力比知识重要,素质比智力重要,觉悟比素质更重要。

  17、训练场上多纠错,竞技场上少失败。

  18、管理者要是坐下,部下就躺下了。

  19、一个伟大的企业,对待成就永远都要战战兢兢,如覆薄冰。

  20、能在25小时冥思苦想出更好的办法,你就成为了超越别人的人才。

  21、以勤砺志,以俭养德。

  22、忘掉过去成绩,归零才能无穷。

  23、创新能力是企业最大的核心竞争力。

  24、打造无障碍组织,塑造学习型团队。

  25、自始自终把人放在第一位,尊重员工是企业成功的关键。

  26、修身就是一次一次挑战自我,战胜自我。

  27、越信任谁,越检查谁;越检查谁,越信任谁。

  28、如履薄冰,永不懈怠,永远比竞争对手快半步。

  29、管事先管人,管人带作风。

  30、卓有成效的管理者善于用人之长,而不揭人之短。

  31、即使有可能失败,也要抢占先机。

  32、要领导好别人,首先要领导好自己。

  33、合作是一切团队繁荣的根本。

  34、金和员工的成功公式=正见×工作激情×学习×创新×速度

  35、再长的路,一步步也能走完;再短的.路,不迈脚也无法到达。

  36、战胜困难和失败是每一次走向胜利前必须打通的任督二脉。

  37、自信是点滴进步的积累,是对缺点的深刻自省,是挫折时给自己的掌声。

  38、不要试图改变别人,只能改变自己去感化别人。

  39、疾水可以漂石,速度就是一切。新经济时代不是大鱼吃小鱼,而是快鱼吃慢鱼。

  40、德者立业之基,诚者立身之本。

  41、先有百折不回之真心,方有建功立业之妙境。

  42、管理是科学,领导是艺术。

  43、部下素质低不是你的责任,但是不能提高部下的素质是你的责任。

  44、创新文化是金和第一文化;创新能力是干部的第一能力。

  45、逆耳之言是进德修行的砥石。管理者要喜欢与你争论的下属,并勇于否定自我。

  46、遇事问制度,做事看流程。

  47、管理是严肃的爱,培训是最大的福利。

  48、多看则清,多听则明;多思则聪,多干则成。

  49、鼓励创新,宽容失败。

  50、每天做一件实事,每月做一件新事,每年做一件大事。

  51、不创新,就灭亡。

  52、惟一持久的竞争优势,就是比你的竞争对手学习得更快的能力。

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